被保険者数 |
報酬月額 |
30人以下 |
25,000円 |
31〜100人 |
40,000円 |
101〜200人 |
60,000円 |
201〜300人 |
80,000円 |
301人以上 |
別途協議 |
その他のご利用料金 |
|
顧問契約の場合 |
スポットの場合 |
就業規則の作成 |
100,000円〜 |
150,000円〜 |
賃金規程の作成 |
50,000円〜 |
70,000円〜 |
その他諸規程の作成 |
30,000円〜 |
50,000円〜 |
※ご希望の内容によっても金額は違ってきますのでご相談ください。
就業規則等の作成・届出の仕事のすすめ方
●諸規程の現状の対応とギャップ・問題点の洗い出しをします。・・・・・・・1回
●整理された課題の対応策を検討いたします。・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・2回〜3回
●制度(人事システム)規程の整備に伴う、社内手続き、
取扱方法の変更についての整備の方策・書式・届出用紙等の
検討をいたします。・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・3回〜4回
●完成した諸規程は所轄労働基準監督署へ提出代行いたします。
*通常は、3〜4回 (1回 1時間〜2時間程度)で完成を目指します。
◆就業規則診断いたします。
本則 3万円
その他の規程 各1万円